Российские компании стали чаще нанимать сотрудников старше 40 лет

Рубрика: «Бизнес»   Поделиться:

Российские компании в 2022 году стали чаще нанимать специалистов без опыта работы Таким образом они стремятся воспитать сотрудников под свои запросы, говорится в исследован ...

Российские компании стали реже мотивировать сотрудников акциями Крупнейшие российские компании в 2022–2024 годах стали чаще мотивировать сотрудников деньг ...

Российские компании стали чаще брать на работу людей старшего возраста За последние три года 41% российских работодателей пересмотрели требования к возрасту соис ...

В Ставропольском крае стали чаще звать на собеседования людей от 50 лет и старше В Ставропольском крае в 2024 году соискатели в возрасте от 41 до 50 лет получили 146, 7 ты ...