Юрист Нечаева: в рабочем помещении летом должно быть не выше 28 градусов
Одно дело пережидать жаркую погоду в офисе под кондиционером, и совершенно другое — изнемогать от духоты, когда его нет. Для тех работников, которым приходится трудиться в прямом смысле в поте лица, есть хорошие новости — можно сократить рабочий день или вообще уйти домой. Как это работает — далее в материале. Что делать, если жарко в офисе Как рассказала юрист и эксперт по трудовому праву Татьяна Нечаева, каждый работодатель должен обеспечивать сотрудников комфортными условиями для работы. Что касается температуры, то в офисе она должна быть: зимой — 22−24 градуса; летом — 23−25 градусов, максимально — 28 градусов. Если у работодателя не получается организовать микроклимат в офисе, то он должен: 1) предоставить дополнительные оплачиваемые перерывы; 2) отстранить от работы с сохранением 2/3 от среднего заработка; 3) сократить рабочий день (по рекомендации Роспотребнадзора ). Как добиться положенного Если в офисе находиться невозможно, а работодатель не торопится решать проблему, то эксперт посоветовала: - поговорить с начальником — вероятно, он не в курсе неприятности или не придавал этому должное значение; - написать ему претензию, сообщил Newsler.ru; - написать претензию в госинспекцию труда и Роспотребнадзор . Ранее «Секрет» рассказывал, кому положен сокращённый рабочий день перед праздником и что делать, если его не дают. Узнать об этом можно здесь ....
Комфортно всем: в квартире не должно быть выше 26 градусов и ниже 16 градусов Доктор Людмила Лапа назвала россиянам оптимальную и наиболее подходящую для хорошего самоч ...
Роспотребнадзор призвал сокращать рабочий день, если в помещении больше 28,5 градусов Московское управление Роспотребнадзора рекомендует сокращать рабочий день на час, если тем ...
CHASPIK.SPB.RU