Половина сотрудников Петербурга намерены работать на месте после ухода начальства

Порядка 50 процентов сотрудников в Петербурге не намерены уходить с места работы из-за смены руководства. Аналитики сервиса SuperJob решили провести опрос, который дал бы понять, готовы ли подчиненные оставить рабочее место в случае ухода начальника. Выяснилось, что оставить должность в тот же момент, что и босс, готовы 4% респондентов. Об этом сообщает «Аргументы недели». Среди опрошенных еще 12% заявили, что скорее всего оставят свою должность сразу после ухода действующего руководства. Не увольняться решило 35% людей, которые отметили, что хотели бы остаться в компании и после смены руководства. Однозначную позицию озвучило 49% работников, которые решили, что останутся на месте при любых сменах руководящих должностей. Аналитики также отметили, что женщины более лояльны к работодателю, чем мужчины.The post Половина сотрудников Петербурга намерены работать на месте после ухода начальства first appeared on Москва.ру....

17:00, 07.06.2024

Источник: mockva.ru

Рубрика: «Главные новости» Поделиться:

Кроос рассказал, где будет работать после ухода из футбола Полузащитник Тони Кроос ответил на вопрос, чем он планирует заниматься после завершения фу ...

Домогаров рассказал, в каком театре будет работать после ухода из Моссовета Актер Александр Домогаров поделился, в труппе какого театра планирует работать после ухода ...

Почти половина сотрудников воронежских компаний не отличают фишинг-рассылки от корпоративных писем Pixbay. Специалисты компании RED Security провели исследование уровня цифровых знаний сред ...

В АКОРТ считают, что оставшиеся в РФ ретейлеры намерены работать "всерьез и надолго" Предпосылок для сокращения в России доли иностранных торговых сетей нет, отметил председат ...