Законно ли назначать подростку на работе испытательный срок?

Законно ли назначать подростку на работе испытательный срок?

Адвокат Анна Аржанникова разъясняет, насколько правы работодатели, которые отправляют подростков до 18 лет на испытательный срок. «Статья 70 Трудового кодекса РФ гласит, что испытание при приеме на работу не устанавливается для лиц, которым еще не исполнилось 18 лет, — говорит эксперт. — Даже если несовершеннолетний работник подпишет договор с усл...
11:30, 31.05.2024
Источник: aif.ru  
Рубрика: «Главные новости»   Поделиться: Поделиться новостью в Facebook Поделиться новостью в Twittere Поделиться новостью в VK Поделиться новостью в Pinterest Поделиться новостью в Reddit

Boeing пойдет на испытательный срокBoeing пойдет на испытательный срок Американская компания Boeing, ранее известная как топовый игрок в отрасли самолетостроения ...

Казанскому подростку грозит тюремный срок за ложные сообщения о минированииКазанскому подростку грозит тюремный срок за ложные сообщения о минировании За подобное подростки могут быть наказаны вплоть до десяти лет лишения свободы. В Крыму по ...

Катя Лель вспомнила, как брала аскезу: Очень испытательный срокКатя Лель вспомнила, как брала аскезу: "Очень испытательный срок" Певица Катя Лель призналась в беседе с NEWS.ru, что брала аскезу на кофе. Катя Лель заявил ...

Проверка ДПС на перекрестке  это законноПроверка ДПС на перекрестке – это законно? Вопрос от читателя «За рулем»: – У нас в городе обычная практика, когда инспекторы ДПС ост ...

CHASPIK.SPB.RU Поиск в новостях